Corso online - Promuovere la Parità di Genere nel Contesto Lavorativo 566614

€170.80 (In Stock)

Il corso di Parità di Genere fornisce una formazione completa sui principi e le pratiche della certificazione UNI Pdr 125:2022, sviluppando competenze essenziali per promuovere l'uguaglianza di genere nei luoghi di lavoro.

A CHI SI RIVOLGE

Il corso è adatto a qualsiasi tipo di organizzazione: settore privato, pubblico o senza scopo di lucro, indipendentemente dalle dimensioni.

L'obiettivo è formare figure in grado di guidare il processo di certificazione UNI Pdr 125:2022 e implementare concretamente politiche di parità di genere all'interno delle proprie organizzazioni.

OBIETTIVI

• Fornire conoscenze normative sulla UNI Pdr 125:2022
• Sviluppare consapevolezza sull'importanza delle pari opportunità nel contesto lavorativo e sui benefici di un ambiente di lavoro inclusivo
• Identificare e prevenire situazioni di stress lavoro-correlato, mobbing e discriminazioni che possono colpire in particolare le donne
• Promuovere competenze di leadership inclusiva e comunicazione efficace per creare un clima organizzativo rispettoso delle diversità di genere
• Approfondire diritti e tutele specifiche per la genitorialità e la conciliazione vita-lavoro, con focus particolare sui diritti delle donne in maternità
• Fornire strumenti pratici per implementare politiche aziendali che favoriscano l'uguaglianza di genere e il benessere organizzativo

Il corso mira a formare partecipanti in grado di riconoscere, prevenire e gestire le problematiche legate alle disparità di genere sul posto di lavoro, contribuendo alla creazione di ambienti lavorativi più equi e produttivi

CONTENUTI

• Introduzione alla UNI Pdr 125:2022
  
• Obiettivi e principi della Prassi di Riferimento (Pdr)
  
• Definizione di parità di genere
  
• Importanza della parità di genere nel contesto lavorativo
  
• Che cos’è la certificazione di parità di genere
  
• Definizione e cause dello stress da lavoro correlato
  
• Impatti dello stress sulla salute e sulla produttività
  
• Promuovere la consapevolezza sulle pari opportunità
  
• Tutela della genitorialità e conciliazione vita-lavoro
  
• Pari opportunità e tutela della maternità
  
• Stress lavoro correlato
  
• Mobbing
  
• La comunicazione inclusiva
  
• Leadership inclusiva
  

DURATA
6,5 ore

SUPERAMENTO

Al termine del corso è previsto un test finale che verifica l'apprendimento con domande a risposta singola e multipla riguardo l'intero contenuto del corso suddiviso per i moduli fruiti

ATTESTATO

Il corso prevede Attestato a norma di Legge, Certificato di frequenza che attesta il percorso formativo

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