Modulo Giuridico Normativo Gestionale - Rischio Alto<\/span><\/strong><\/div>Durata 24 ore<\/span><\/strong>
<\/strong><\/p>
<\/span><\/strong><\/p>A CHI SI RIVOLGE<\/span>
<\/p>Tutti i Datori di Lavoro che in base al D. Lgs. 81\/08 intendono assumersi il compito di responsabile dellaPrevenzione e Protezione della propria azienda dal settore di rischio medio.<\/span><\/p>OBIETTIVI<\/span><\/p>Il datore di lavoro ha l'obbligo di tutelare la sicurezza e la salute dei lavoratori e, per farlo al meglio, devedotarsi, per legge, di una funzione aziendale dedicata alla gestione della sicurezza e prevenzione aziendale:il servizio di prevenzione e protezione (SPP).<\/span>
Il corso ha l'obiettivo di fornire, o di perfezionare, le conoscenze del datore di lavoro in materia di sicurezzasul lavoro, sottolineando gli aspetti normativo-giuridici e quelli relativi alla gestione ed organizzazione dellasicurezza indicati nell'Accordo Stato Regioni del 21.12.2011<\/span><\/p><\/div>CONTENUTI<\/span><\/p>- D. Lgs. 81\/2008 - Testo Unico sulla Sicurezza e sue ss.mm.ii.<\/span><\/li>
- Il sistema legislativo e i soggetti del sistema di prevenzione aziendale<\/span><\/li>
- Approfondimento Giuridico - Normativo<\/span><\/li>
- Accordo Stato Regioni 22.02.2012<\/span><\/li>
- Introduzione alla prevenzione incendi<\/span><\/li>
- Direttiva macchine<\/span><\/li>
- Assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro<\/span><\/li>
- I principali soggetti del sistema<\/span><\/li>
- I criteri degli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi<\/span><\/li>
- I near miss<\/span><\/li>
- Il DURC<\/span><\/li>
- Delega di funzioni<\/span><\/li>
- Nuovo codice appalti D. Lgs. 50\/2016<\/span><\/li>
- Cantieri temporanei e mobili<\/span><\/li>
- Capitolato speciale per la sicurezza nei contratti d\u2019appalto per lavori edili o di ingegneria civile<\/span><\/li>
- Formazione sulla sicurezza<\/span><\/li>
- Il quadro giuridico europeo<\/span><\/li>
- Sistemi di Gestione e processi organizzativi - Il DUVRI<\/span><\/li>
- I modelli di organizzazione e di gestione. La vigilanza e gli addetti al servizio di prevenzione e protezione<\/span><\/li>
- Sistemi di Gestione e processi organizzativi - Il Decreto Legislativo 231\/01<\/span><\/li>
- Sistemi di gestione, processi organizzativi e norme UNI e CEI<\/span><\/li>
- Documenti di cantiere<\/span><\/li>
- Piano Operativo di Sicurezza (POS)<\/span><\/li>
- La gestione delle emergenze<\/span><\/li>
- Cenni di Primo Soccorso<\/span><\/li>
- Comunicazione - Il Gruppo<\/span><\/li>
- Competenze relazionali e conoscenza della realt\u00e0 aziendale<\/span><\/li>
- Tecniche di comunicazione e lavoro di gruppo<\/span><\/li>
- Empatia e mimetismo nella relazione comunicativa<\/span><\/li>
- Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza<\/span><\/li><\/ul>
TEST INTERMEDI<\/span>
<\/p>All'interno del corso vi sono dei momenti di verifica dell'apprendimento vincolati che consentono all'utente diinteragire con l'animazione verificando l'apprendimento dei concetti presentati.<\/span><\/p>SUPERAMENTO<\/span><\/p>Al termine del corso e\u0300 previsto un test finale che verifica l'apprendimento con domande a risposta singola emultipla riguardo l'intero contenuto del corso suddiviso per i moduli fruiti.<\/span><\/p>CERTIFICAZIONE<\/span><\/p>Il corso prevede una certificazione secondo le disposizioni di legge espresse nel Testo Unico D. Lgs.81\/2008 e ss.mm.ii.<\/span><\/p>A fine corso \u00e8 disponibile Attestato di formazione Certificato a norma di Legge<\/span><\/p>
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RSPP datore di lavoro
Modulo Giuridico Normativo Gestionale - Rischio Alto
Durata 24 ore
A CHI SI RIVOLGE
Tutti i Datori di Lavoro che in base al D. Lgs. 81/08 intendono assumersi il compito di responsabile dellaPrevenzione e Protezione della propria azienda dal settore di rischio medio.
OBIETTIVI
Il datore di lavoro ha l'obbligo di tutelare la sicurezza e la salute dei lavoratori e, per farlo al meglio, devedotarsi, per legge, di una funzione aziendale dedicata alla gestione della sicurezza e prevenzione aziendale:il servizio di prevenzione e protezione (SPP).
Il corso ha l'obiettivo di fornire, o di perfezionare, le conoscenze del datore di lavoro in materia di sicurezzasul lavoro, sottolineando gli aspetti normativo-giuridici e quelli relativi alla gestione ed organizzazione dellasicurezza indicati nell'Accordo Stato Regioni del 21.12.2011
CONTENUTI
- D. Lgs. 81/2008 - Testo Unico sulla Sicurezza e sue ss.mm.ii.
- Il sistema legislativo e i soggetti del sistema di prevenzione aziendale
- Approfondimento Giuridico - Normativo
- Accordo Stato Regioni 22.02.2012
- Introduzione alla prevenzione incendi
- Direttiva macchine
- Assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro
- I principali soggetti del sistema
- I criteri degli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi
- I near miss
- Il DURC
- Delega di funzioni
- Nuovo codice appalti D. Lgs. 50/2016
- Cantieri temporanei e mobili
- Capitolato speciale per la sicurezza nei contratti d’appalto per lavori edili o di ingegneria civile
- Formazione sulla sicurezza
- Il quadro giuridico europeo
- Sistemi di Gestione e processi organizzativi - Il DUVRI
- I modelli di organizzazione e di gestione. La vigilanza e gli addetti al servizio di prevenzione e protezione
- Sistemi di Gestione e processi organizzativi - Il Decreto Legislativo 231/01
- Sistemi di gestione, processi organizzativi e norme UNI e CEI
- Documenti di cantiere
- Piano Operativo di Sicurezza (POS)
- La gestione delle emergenze
- Cenni di Primo Soccorso
- Comunicazione - Il Gruppo
- Competenze relazionali e conoscenza della realtà aziendale
- Tecniche di comunicazione e lavoro di gruppo
- Empatia e mimetismo nella relazione comunicativa
- Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
TEST INTERMEDI
All'interno del corso vi sono dei momenti di verifica dell'apprendimento vincolati che consentono all'utente diinteragire con l'animazione verificando l'apprendimento dei concetti presentati.
SUPERAMENTO
Al termine del corso è previsto un test finale che verifica l'apprendimento con domande a risposta singola emultipla riguardo l'intero contenuto del corso suddiviso per i moduli fruiti.
CERTIFICAZIONE
Il corso prevede una certificazione secondo le disposizioni di legge espresse nel Testo Unico D. Lgs.81/2008 e ss.mm.ii.
A fine corso è disponibile Attestato di formazione Certificato a norma di Legge